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漯河市召陵区“四学”促进“创先争优”活动深入开展

2010-09-06 13:15:09本网原创作者: 浏览:791我要评论(0)
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    近日,漯河市召陵区委统战部按照创先争优活动的安排部署,要求每位机关干部牢固树立全员学习、党员终身学习的理念,力求在“学”字上下功夫,推动“创先争优”活动的深入开展。
     明确内容,结合实践“导”学。确定中国特色社会主义理论体系、科学发展观、市、区主要会议精神、统一战线政策、理论、法规为学习重点,要求部机关干部带着问题学、结合实际学、围绕工作学,坚持学用结合,形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环。
     完善制度,健全机制“督”学。在机关内部建立健全周三学习制度、领导干部定题辅导带学制度、党员干部学习笔记定期检查等制度,以完善的制度促进形成抓学习、常学习、促学习的领导机制、动力机制、运行机制,督促党员干部养成学习的良好习惯,营造良好的社会学习环境。
    搭建平台,共享资源“活”学。把“创先争优”与“万人帮扶创业”、“民企带创业促就业”等活动结合起来,多层次、全方位建立学习平台,重点抓好 “选读一篇爱国文章、搞好一次基层调研、撰写一篇心得体会、组织一次与结对帮扶村党群连心活动” 等“四个一”活动,以良好的平台氛围激发党员干部的学习主动性,从而把学习过程变成激发灵感、形成共识的过程,不断增强党组织和党员学习的主动性。
    定期检验,深化效果“促”学。在机关内部,研究制定了具体考评办法,定期对学习心得、调研文章等进行检查,年底根据学习情况、调研文章、信息报送等进行综合奖励,把“创优争先”工作纳入了机关内部综合考评体系,调动了全体干部学习的积极性,为进一步提高机关人员的整体素质奠定了基础。


[责任编辑:漯河统战]

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